SHE Manager

Op verzoek van onze opdrachtgever vermelden wij bij deze vacature niet de bedrijfsnaam en/of omschrijving. Zodra je solliciteert op deze vacature, geven wij meer informatie over onze opdrachtgever.

Functiebeschrijving

Als SHE Manager draag je de eindverantwoordelijkheid voor het ontwikkelen, implementeren en verankeren van het HSE-beleid binnen de organisatie. Op zowel strategisch als operationeel niveau zorg je ervoor dat veiligheid, gezondheid en milieu geen bijzaak zijn, maar een integraal onderdeel van de bedrijfsvoering. Je bouwt actief aan een cultuur waarin eigenaarschap, bewustwording en continue verbetering vanzelfsprekend zijn. In deze rol stuur je de SHE Specialist aan en werk je intensief samen met productie, techniek en management om concrete resultaten te behalen. Je rapporteert rechtstreeks aan de Plantmanager en fungeert als sparringpartner op het gebied van veiligheid en milieu.

• Ontwikkelen, implementeren en bewaken van het strategisch HSE-beleid;
• Het opstellen en uitvoeren van het ARBO-jaarplan en het begeleiden van RI&E en Plan van Aanpak;
• Het opzetten en onderhouden van milieu- en energiebeleid, inclusief wettelijke rapportages en EED-verplichtingen;
• Het uitvoeren van incidentonderzoeken en het initiëren van structurele verbetermaatregelen;
• Het onderhouden van contacten met externe instanties en het coördineren van de BHV-organisatie

Werken met verse producten betekent dat flexibiliteit en stressbestendigheid essentieel zijn. Jij weet snel te schakelen tussen operationele en strategische taken en houdt altijd het overzicht. Binnen de organisatie werken mensen met verschillende nationaliteiten, dus je houdt rekening met diversiteit en zorgt voor een prettige en veilige werkomgeving.

• HBO werk- en denkniveau, verkregen door opleiding en/of ervaring;
• Ervaring met en affiniteit voor Milieu, ARBO en Veiligheid, waarbij Milieu een belangrijke rol speelt;
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
• Analytisch vermogen en een helikopterview;
• Overtuigingskracht en daadkrachtige communicatiestijl;
• Ervaring met leidinggeven en coördineren van HSE-activiteiten.

• Nieuwe functie binnen het bedrijf;
• Mogelijkheden om op lange termijn landelijk te opereren (geen harde eis);
• Eindejaarsuitkering.