HR-Adviseur

Je komt via BaanBereik terecht bij een stabiele en groeiende organisatie in de bouwtechnische sector. Hier draait alles om samenwerking, betrokkenheid en ruimte voor eigen initiatief. De sfeer is informeel en no-nonsense, je wordt gezien, gehoord én gewaardeerd. Er is volop aandacht voor jouw ontwikkeling en ideeën.

Als HR-Adviseur word je onderdeel van een betrokken HR-team met vier collega's, waar plezier, vrijheid en ontwikkeling centraal staan. Jij krijgt energie van het werven van werkzoekenden en speelt een sleutelrol in het aantrekken van nieuwe collega's. Je brengt de personeelsbehoefte in kaart, bedenkt creatieve wervingscampagnes en werkt samen met externe partners aan het versterken van het werkgeversimago. Tegelijkertijd krijg je volop ruimte om je functie aan te vullen met andere HR-taken die jou liggen, zoals beleid, verzuimbegeleiding of procesverbetering.

Wat ga je doen?

• Inventariseren van wervingsbehoeften en opzetten van creatieve campagnes
• Meewerken aan het versterken van het werkgeversimago in samenwerking met externe marketingpartner
• Aanwezig zijn op banenmarkten, events en wervingsactiviteiten
• Monitoren en analyseren van wervingsresultaten en bijsturen waar nodig
• Aanvullen van je takenpakket met HR-thema's die bij jouw interesse passen
• Actief bijdragen aan een sterk, betrokken en toekomstgericht HR-team

• Een afgeronde relevante HR mbo- of hbo-opleiding;
• Je hebt al enige ervaring in een HR-rol en wilt graag doorgroeien;
• Je schakelt makkelijk met collega's op verschillende niveaus;
• Je bent proactief, creatief en denkt in oplossingen;
• Je kunt goed zelfstandig werken, maar zoekt ook actief de samenwerking op;
• In het bezit van een rijbewijs (voor bezoek aan events).

• Een salaris tussen de €3.400 en €4.400 afhankelijk van kennis en ervaring;
• Uitstekende arbeidsvoorwaarden met volop ruimte voor jouw ontwikkeling;
• Werken in een dynamische werkomgeving waar jouw ideeën welkom zijn;
• Een interne ruimte om te sporten (incl. begeleiding van een trainer);
• Gezellige en informele werksfeer waar successen samen worden gevierd;
• Collectieve sluiting tijdens de bouwvak én twee weken vrij met kerst.