Delivery Manager
FYGI
Als Delivery Manager bij Insurance Data ben jij degene die complexe data- en IT-projecten van begin tot eind laat slagen.
Je zit precies tussen business en tech in. Aan de ene kant de klant, vaak een verzekeraar met flinke datavraagstukken. Aan de andere kant de data engineers, consultants en migratiespecialisten die bouwen aan oplossingen. Jij zorgt dat alles klopt. Planning, communicatie, verwachtingen en uiteindelijk de oplevering.
Je werkt aan projecten waarin grote hoeveelheden data worden omgezet naar bruikbare inzichten. Denk aan data migraties, dashboarding, ketenintegraties en het verbeteren van processen binnen de verzekeringswereld. Alles met als doel: betere beslissingen op basis van data.
Je overziet het geheel, maar snapt ook genoeg van de techniek om inhoudelijk mee te praten. Je stuurt bij waar nodig, voorkomt vertraging en zorgt dat iedereen weet wat er moet gebeuren.
Kortom: jij bent degene die ervoor zorgt dat projecten niet alleen bedacht worden, maar ook daadwerkelijk succesvol live gaan.
Wat ga je doen?
- Aansturen van end-to-end data- en IT-projecten binnen de verzekeringsbranche
- Coördineren van data migraties, integraties en dashboarding trajecten
- Bewaken van planning, voortgang, budget en kwaliteit
- Schakelen tussen klanten, stakeholders en interne teams
- Identificeren en managen van risico’s binnen projecten
- Zorgen voor duidelijke communicatie en verwachtingen richting klanten
- Meedenken over verbeteringen, standaarden en schaalbaarheid
- Werken met agile teams en zorgen dat deliverables worden gehaald
- Minimaal 5 jaar ervaring met IT- of dataprojecten (delivery / project management)
- Ervaring met cloudplatformen, data-uitwisseling en datavisualisatie tools
- Je snapt data, systemen en hoe integraties werken
- Ervaring met agile werken en het aansturen van teams
- Sterk in stakeholdermanagement en communicatie
- Je neemt ownership en stuurt op resultaat
- Ervaring binnen de verzekeringen is een pré
- Salaris tussen de €4.000 en €6.000 per maand
- Leaseauto, laptop en telefoon van de zaak
- 25 vakantiedagen + 8% vakantiegeld
- Goede pensioenregeling
- Flexibel werken: deels thuis, deels op kantoor
- Toegang tot trainingen, workshops en kennissessies
- Een hecht team waar hard gewerkt wordt, maar ook veel wordt gelachen
- Regelmatig teamuitjes, borrels en activiteiten buiten werk om











